

Tag 6 – Innovation und strategische Dynamik im Fokus
Am sechsten Tag dreht sich alles um die Verfeinerung der Innovationsfähigkeit und das Management dynamischer Umgebungen. Die Teilnehmer werden lernen, wie sie in einem sich ständig verändernden Marktumfeld raffinierte Entscheidungen treffen und ihre Strategien anpassen können, während sie gleichzeitig die mentale Flexibilität und Resilienz weiterentwickeln, die erforderlich sind, um ihre Teams durch diese Komplexität zu führen.
Vormittag: Golf & Neuro-Strategie – Flexibilität und Kreativität
- Golf-Session mit dem Golf-Pro und Neuro-Coaches: Ziel ist es, die Kreativität und Flexibilität auf dem Platz zu steigern. Der Fokus liegt darauf, ungewöhnliche Situationen kreativ zu lösen und unvorhersehbare Hindernisse zu meistern.
- Neuropsychologischer Ansatz: Aktivierung der rechten Hemisphäre des Gehirns zur Stärkung der kreativen Problemlösung.
Ziel:
- Verfeinerung der mentalen Anpassungsfähigkeit und kreativen Entscheidungsfindung auf und abseits des Golfplatzes.
Nachmittag: S(t)imulation – Innovation in turbulenten Märkten
- S(t)imulation: „The Disruptive Challenge – Innovation im Chaos“
Die Teilnehmer werden in ein Szenario versetzt, in dem ein plötzliches, disruptives Ereignis die Marktbedingungen verändert. Sie müssen rasch innovative Lösungen entwickeln, um ihren Wettbewerbsvorteil zu bewahren.
Neuropsychologischer Fokus:
- Aktivierung des Orbitofrontal Cortex, um die kognitive Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in unklaren und chaotischen Situationen zu fördern.
Ziel:
- Optimierung der Entscheidungsprozesse unter Unsicherheit und Verfeinerung der Innovationsfähigkeit im dynamischen Umfeld.
Spätnachmittag: Golf & Leadership unter Unsicherheit
- Zurück zum Golfplatz: Fokussierung auf den Umgang mit Unsicherheit und Störfaktoren, die im Spiel und in Führungssituationen auftreten.
- Neuropsychologischer Ansatz: Förderung des präfrontalen Cortex, um mentale Kontrolle und Geduld in Stresssituationen zu verbessern.
Ziel:
- Feinschliff der Fähigkeit, unter Unsicherheit Entscheidungen zu treffen und das Team zu stabilisieren.
Abend: S(t)imulation – Das dynamische Leader-Mindset
- S(t)imulation: „Mind of the Leader – Führen in ständiger Veränderung“
In dieser abendlichen Herausforderung werden die Teilnehmer in einem dynamischen Marktumfeld agieren, in dem sich die Rahmenbedingungen ständig ändern. Hier gilt es, strategische Weitsicht mit taktischem Geschick zu verbinden.
Neuropsychologischer Fokus:
- Verbesserung der kognitiven Resilienz durch komplexe Problemlösungsansätze und Stimulation des dorsolateralen präfrontalen Cortex.
Ziel:
- Verfeinerung der Führungsstrategien in hochkomplexen und dynamischen Umgebungen.
Abendliches Teambuilding und Networking am Strand
- Der Tag endet mit einem gemeinsamen BBQ-Dinner am Strand, begleitet von einem abschließenden, spielerischen S(t)imulationswettbewerb, der die kreativen und strategischen Fähigkeiten der Teilnehmer auf die Probe stellt.
Tag 7:
Am siebten und letzten Tag des Programms steht die Reflexion der gewonnenen Erkenntnisse im Vordergrund. Die Teilnehmer feiern ihre mentale Meisterschaft und Teamdynamik in einem unvergesslichen Abschluss-Event. Es wird Zeit, die während des Camps optimierten kognitiven und emotionalen Fähigkeiten bewusst zu integrieren und ihre Anwendung in der beruflichen Praxis zu verinnerlichen.